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Mejora de la Productividad / SEIS SIGMA

PRESENTACIÓN

Motorola creó el proceso Seis Sigma en 1986, a fin de alcanzar la meta de la compañía de mejorar drásticamente la calidad en cinco años.

Desde entonces, Seis Sigma ha evolucionado desde su primera orientación a la calidad de productos y procesos, reduciendo la variabilidad de los mismos, a una segunda generación, de orientación metodológica, basada en el ciclo de mejora D-M-A-I-C (Definir, Medir, Analizar, Mejorar y Controlar), para más tarde, en su tercera generación, convertirse en una auténtica Estrategia de Mejora.

Hoy día, Seis Sigma es ampliamente utilizada por empresas líderes mundiales para orientar sus iniciativas de satisfacción del cliente, mejora continua y reducción de costes, alineándolas con su Estrategia.

Existe la creencia de que Seis Sigma es un programa estadístico aplicable sólo a grandes organizaciones. Nada más alejado de la realidad. Seis Sigma comparte muchos aspectos metodológicas con otras herramientas y sistemas, pero enfatiza varios aspectos fundamentales.

- Enfoque hacia el cliente. Ver díptico Seis Sigma y modificar

- Orientación a la mejora de los procesos, para reducir drásticamente los niveles de defectos, los tiempos ciclos y los costes asociados.

- Utilización tanto en entornos de gestión como productivos.

- Consecución de beneficios elevados frente a la inversión realizada, en un corto periodo de tiempo.

 

Programas de Formación Seis Sigma

. Introducción al Seis Sigma de tercera generación

. Iniciación para Directivos ("Leadership Jumpstart").

. Champion (Dos días). . Green Belt (Una semana).

. Black Belt (Una semana al mes durante cuatro meses).   

 

Desarrollo de Proyectos Seis Sigma

. Identificación y selección de Proyectos.

. Nombramiento del Equipo.

. Definición del Proyecto.

. Formación del Equipo.

. Ejecución: Metodología DMAIC (Definir / Medir / Analizar / Mejorar / Controlar).

. Extensión de la solución.

 

Implantación de una Estrategia Seis Sigma:

Planificación de la Campaña  

. Alinear con la Estrategia ® Despliegue (BSC) .

. Identificación de Proyectos Seis Sigma

. Movilizar.

. Compromiso de la Dirección.

. Fomento del trabajo en equipo.

.  Acelerar.

. Orientación / Capacitación/Formación.

. Planificación de la implantación.  

. Gestionar el Plan.

. Responsabilidad de la dirección.

. Revisión rigurosa y Evaluación de resultados.

 

Cursos y Seminarios  

. Introducción al Seis Sigma: Sesión para Ejecutivos.

. Programa Seis Sigma para la Iniciación de la Dirección / Selección de Proyectos ("Leadership Jumpstart Program").

. Programa de Formación "Champion".

. Curso sobre Selección de Proyectos / Programa de Formación "Champion".

. Especialistas Seis Sigma: Green Belt.

. Especialistas Seis Sigma: Black Belt.

Pinche aquí para ver los seminarios relacionados con esta línea de negocio

 

 
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